会上，金宁运汇报集团公司今年以来改革发展情况，着重汇报建筑安装、房地产、延伸业及新业务等板块的业务开展情况，以及下半年工作计划。

吴卫东讲话

    听取汇报后，吴卫东对集团公司取得的各项工作业绩和领导班子的精神面貌予以充分肯定。他指出，混改以来广西建工发展更快、业绩更优、效益更好，显示出了强劲的发展势头，走在了大基建成员企业的前列。对于未来几年，公司制定的发展战略定位准、站位高，符合实际，也具有实操性，发展前景十分看好。对下一步工作方向，他提出了具体要求。一要发挥集团总部导向作用。公司总部是“火车头”，要准确定位价值判断，加强价值观建设，发挥示范引领作用和“背影”效应，带领全集团员工为目标而奋斗。二要加强经营管理。要继续加强经营管理，探索有效经营模式，管控好发展风险，确保企业稳健发展。三要做细投资并购工作。要立足强弱项补短板，做细做实投资并购各项工作。要整合双方优势和资源，拓展区域市场，实现合作共赢，努力达成并购预期目标。四要做好基建业务承接。要关注大基建、城市更新、基础设施更新等项目，发挥自身优势，加强与地方政府合作，走出自己的模式，提高项目承接质量，优化业务结构。五要推进“平台+合伙人”模式。要按照大基建集团的工作部署，大力探索和推进“平台+合伙人”模式，从横向、纵向等两个维度展开合作，实现更大发展。

金宁运作工作汇报

    最后，金宁运表示，集团公司将坚决贯彻落实吴卫东总裁的工作要求，以逢山开路、遇水架桥的勇气，以办法总比困难多的信念，履职尽责、担当作为、攻坚克难，全力冲刺全年目标，实现“全年红”，不辜负大基建集团的期望。

吴卫东（中）参观集团公司企业文化展示馆

吴卫东（中）参观集团公司数字建工指挥中心

    会前，吴卫东一行参观集团公司企业文化展示馆和数字建工指挥中心。

会议现场

(刘飞、何嘉萌)