8月28日，广西建工科净源生态环保产业投资有限公司成立五周年大会在建工大厦召开。集团公司董事会秘书、办公室主任（兼）陆志斌，北京科净源科技股份有限公司副总裁李玲玲，广西环保产业协会会长冯振年一行出席并讲话，公司董事长、党支部书记莫如冬作公司成立五周年主题报告，总经理赵雷致欢迎辞，副总经理禤战主持会议。

领导致辞 

    陆志斌代表集团公司对科净源公司成立五周年和五年来取得的优异成绩表示热烈的祝贺！向五年来支持科净源公司改革发展的社会各界和北京科净源公司的精诚合作表示衷心的感谢！向为科净源公司发展付出艰辛努力的全体员工致以崇高的敬意！对公司未来五年的发展，他提出“七个新”要求。一要树立更高目标，开启发展新征程。要遵循高质量发展要求，以公司“十四五”规划为战略引领，深入贯彻落实集团公司十五字工作方针，团结带领全体员工迈上发展新征程，努力把公司打造为广西乃至西南区域生态环保产业领域的知名企业。二要全力开拓市场，开创发展新局面。要充分利用集团公司平台优势，推行全员经营战略，建立经营激励机制，加速资源整合，积极联系大客户大业主，对接大市场大项目，努力提高优质项目承接效率，多创大业绩好业绩。三要深化机制改革，激发发展新活力。要坚持业绩导向，持续改革创新，建立市场化选人用人机制和业绩考核机制，一切以数据说话，一切以业绩论英雄，做到管理者能上能下、员工能出能进、收入能增能减，充分调动广大员工积极性，极大激发发展的动力活力。四要聚焦生产经营，创造管理新效益。要持续推进项目精细化管理，抓好进度、质量、安全、运营等工作，强化资金管理和成本管控。坚持以问题为导向，全面梳理生产经营管理流程和关键环节，以高的标准、严的要求，不断推进降本增效，持续向管理要效益。五要推进科技创新，增强发展新动力。要加大科技投入，推进科技创新，围绕产品质量强化科技自主研发，提升产品科技含金量，满足市场需求。注重从外部引进科技成果和科技人才，推动技术更上层次，增强企业核心竞争力。六要加强团队建设，创造发展新业绩。要加强班子建设，增强驾驭发展综合能力。加强能力建设，打造素质过硬、敢作善成、精诚团结的职工队伍。建立好机制，让想干事、能干事、会干事、干成事的员工有平台有作为。让年富力强、有冲劲、有干劲的员工成为推动企业发展的“干将”“闯将”“猛将”。七要坚持党建引领，凝聚发展新动能。要加强党的政治建设，教育党员和员工增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。找准抓手和载体，推进党建各项工作与生产经营深度融合。加强文化建设，讲好建工故事，传播正能量，让守信用、重责任、讲品质成为广大员工内化于心、外化于行的职业操守。

    莫如冬作题为“奋进五周年，启航新征程，推动公司'十四五'实现跨越式发展”的报告，总结公司五年来取得的发展能力不断增强、项目实施多点开花、业务范围持续拓宽、企业资质不断增强、环保水务技术“科技赋能”成效明显等五个方面的显著成效；对下一步工作提出五点要求，一要坚定企业发展信心，主动适应混改新形势。二要坚持以企业效益为中心，大力开拓公司环保水务业务。三要坚持科技创新引领，夯实企业核心竞争力。四要强化人才队伍建设，激发企业创新活力。五要提升党建融合水平，塑造建科特色文化。

    会上，广西环保产业协会、北京科净源科技股份有限公司对科净源公司成立五周年和取得的成绩表示热烈的祝贺。表彰公司成立五周年作出突出贡献的员工，观看科净源公司成立五周年纪录片，参会领导和嘉宾共同启动鎏金沙，开启公司发展新征程。

合影留念

    广西环保产业协会副会长兼秘书长黄付平，中国农业银行广西区分行、华蓝设计（集团）有限公司、中信恒泰工程顾问有限公司等合作单位相关领导，公司总经理助理、副总工程师、副总经济师、公司机关部门全体员工，各项目负责人及项目员工代表参加会议。

（科净源公司办公室）